雙點醫院典藏版

雙點醫院典藏版最新版下載評分：3.7分

軟件大小：2.70G
軟件語言：簡體中文
更新時間：2021-11-08
軟件類別：免費
軟件性質：PC軟件
軟件廠商：未知
運行環境：WinXP/Win7/Win10
軟件等級：
官方網址：暫無

本地下載

軟件介紹
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雙點醫院典藏版是一款有著深度的自定義潛能，玩家可以調整建築布局，做一些精明的雇傭的PC卡通風格遊戲，在本作中玩家將建立一家自己的醫院，但是你的病人都很奇怪，有的渾身發光好像幽靈，有的纏著繃帶疑似木乃伊，而你的員工也不給你省心，感興趣的玩家可以下載體驗一下。

【雙點醫院典藏版介紹】

雙點醫院典藏版是一款非常好玩的模擬經營遊戲，遊戲以經營醫院為主題，玩家需要經營一家縣城醫院，為醫院招聘各式各樣的員工，包括醫生、護士助理以及勤雜工等等，並為他們分配不同的技能，從而讓醫院能夠順利收治擁有各種稀奇古怪病症的病人。這裏為大家帶來最新的雙點醫院中文版，包含隔離生活DLC，喜歡的玩家快來下載吧。

【雙點醫院怎麼發現外星人】

外星人間諜在地圖上麵會一閃一閃的閃出真身，診斷是負的，會亂扔垃圾，並且接待台後不去全科的，接待台都不去也不去全科的，拿出小抄記筆記的。

看到直接點那個人，直接點讓離開的選項那裏就揭發啦。

【雙點醫院入門指南】

上手指南

概述

本作是讓玩家扮演醫院院長，在“雙點縣”的各個城鎮經營連鎖醫院，當一個城鎮醫院經營達到一星的時候會解鎖下一城鎮。每個城鎮可達到的最高星級為三星，每達到一個新的星級都會解鎖新的道具。

遊戲將教學融入了每個關卡之中，且新的關卡會解鎖新的科室或設施，所以建議先把所有城鎮達到一星，再回頭繼續經營之前關卡達到三星會比較效率。

每個關卡會提供玩家一筆初始資金及一塊初始區域。某些關卡還可以通過購買額外地塊用於擴展醫院規模。

每關的初始區域不盡相同，有的開闊有的狹小，如何充分利用空間是玩家需要考慮的事情之一。

有的區域還分出入口，在設計房間布局的時候也需要考慮人流的動線，否則會出現人物找不到目標地的問題。

【雙點醫院光頭症怎麼治療】

【明星夢症】

患者通常認為自己是世界最頂尖的搖滾巨星之一，並且患者的走路姿勢妖嬈，外貌自動變成搖滾巨星的模樣。

可治療此疾病的科室為：精神病學診室。

如果治療成功患者會隨著一陣旋風恢複正常。

【光頭症】

病人脖子以上長著一枚光芒刺眼的燈泡，金光罩頂，100%回頭率。

可治療此疾病的科室為：Tuo光診所。

Tuo光診所，正在換頭，由一名醫生操作Tuo光機，拔下燈泡，種下一顆新腦袋，患者便可以自行回家。

【流行鍋症】

極度低下的廚藝水平導致患者無法與廚具分離。通常為頭卡進燉鍋裏。

可治療此疾病的科室為：流行鍋實驗室。

甩鍋機與Tuo光機區別不大，同樣是患者站上機器，由醫生控製磁鐵拔下鐵鍋然後扔掉，但是患者並不需要製作一顆新的腦袋。相比光頭症，治療難度較低。

【雙點醫院科室怎麼布局】

科室布局奉行一個原則：咖啡機，糖果機，洗手液，溫度控製(暖氣或者空調)，這四個必須有。然後按照植物>垃圾桶>凳子>滅火器(安全)>其他(例如那個白色櫃子和病房的床頭櫃)的順序，盡量配齊，基本做到了按照黨說的安全第二，病人第一(藥櫃，顯示器這些第一)。

PS：萌新們，按住鍵盤最左下角的那個鍵(ctrl)就可以像我這樣隨意擺放東西了。

全科醫生診斷室3x3

最基礎的診斷室，重中之重。可以做到軸對稱，不懂什麼叫軸對稱就。

總計15個藥櫃+15%診斷。

全科，2.6W

廁所2x3

就算是廁所，也要五星!就算是那個最能坑的地方，沒有金馬桶的就不要想2x3能五星了，至多四星，有兩種擺放形式。

PS：萌新們，按住鍵盤最左下角的那個鍵(ctrl)就可以像我這樣隨意擺放東西了。

廁所，1.6W

病房4x4

除了全科之外最重要的地方，無法做到軸對稱，因為護士站。9個牆掛顯示器+5個藥櫃，總計增加14%的治療和診斷。

病房4x4，2.6W

精神科3x3

雖然和病房一樣都可以治療+診斷，但是我建議各位前期可以做一個作為診斷，中期後期不多的話(我認為至少要4個才算多)，把診斷關了，不然你的病人就要死在走廊上了，主要診斷較慢，而且一次隻能一個，病房可以一次四個。人家病房一間更比四間強，如果不是非要做全科，你們明白我想說什麼了吧，病房絕對是第一名(我想說的不是這個，你們猜一下吧)，全科也有優勢，就是速度快。

總計13個書櫃，能增加(26-n*2)%的治療，增加n*2%的診斷，不要問我n是什麼。推薦作為治療室，有那種其他科室都看完了還診斷不出的病人再來這裏。

精神科，3.6W

骨科病房4x4

極致奢華，我最成功的的完美之作，經過我的冷靜思考，理性分析，得出結論：病床兩邊竟然還可以放下藥櫃，完美總是有遺憾的，竟然不能軸對稱，可恥的護士站。

總計2個牆掛顯示器，14個藥櫃，+16%治療。

德國骨科，3.9W

藥房3x3，可以軸對稱

藥房是治療科室裏麵最重要的，你們很多人肯定以為藥房最賺錢吧。其實不然。因為他雖然能治療很多疾病，但是就是這樣，所以大多數疾病比較便宜，我記得有害動物一個1.2W，藥房大多數病人0.6W的樣子，不過性價比確實是最高。你可能會想，其他治療科室貴，但是，你想想，一旦房間做出來，你再也不用花錢了，純粹賺錢，其他治療科室治療一個等於你兩個，然後除了藥房，基本上一個護士可以管完所有其他治療室。

總計14個藥櫃，+14%治療。

藥房，2.6W

注射室3x3

注射室和藥房性質基本差不多，但是他有一個優勢，速度快!病人躺上去紮一針，就下來了。不像藥房那機器，還要轉轉轉。總計9個藥櫃，+9%治療。

注射室，2.9W

外科學3x4

俗稱手術室，無法軸對稱，不知為何沒有德國骨科時的興奮了，明明感覺比德國骨科更技術啊。還有就是竟然隻能四星級，生氣，我的目標可是五星級旅館，哦，不，五星級醫院。手術室你們模仿起來可能有點難度，加油慢慢研究吧，從左下角的左邊牆開始，牆掛顯視器要頂格，懂我的意思嗎?

總計12個牆掛顯示器，10個藥櫃，+22%治療。

手術室，4.3W

培訓室3x3

可怕的培訓室來了，無法軸對稱。總計77個模型，一個百科全書Ⅱ，16個海報，+96%培訓。

培訓，7.5W

綜合診斷3x3

這是以前的圖，我現在很少用綜合診斷了，我已經參透了符文，解鎖了遠古禁術的終極奧義，我就是鑽石大神。可以軸對稱，門得頂格。你理解了門如何頂格，就能明白手術室的奧義。

總計16個藥櫃，+16%診斷。

綜合診斷，2.4W

心髒病科3x3

我記得好像隻能四星，哎，我的五星級酒店啊。好像可以軸對稱，門好像要頂格。總計10個牆掛顯示器，7個藥櫃，+17%診斷。

心髒科，2.5W

員工休息室3x3

今天剛剛解鎖得遠古禁術的終極奧義，我的私密總統小套房，甚至可以沒有一個重複的物品。沙發花紋不一樣就是不同的品種!有兩種形式，還沒有貼金星獎，自己注意。還有就是第一個的電視機旋轉了一點點。

總統小套房，1.1W

全科醫生診斷室2

變陣!門可在左下角的左邊或者下麵任意調換。與之前門在中間的設計相比少了一個暖氣的位置，不過提供了更多的可能性。

全科，2.6W

終於抓拍到了，戀愛狂是正麵屬性：

雖然可能分手的時候會有分手debuff，但是根據我的原則：隻要有至少一個正麵效果就是正麵屬性。所以戀愛狂是正麵屬性無疑了。

其實我還在想，那個小潔癖是否有種負麵效果，更加無法忍受髒亂。因為以前有一個員工在太髒亂的地方幸福降得太低了鬧辭職，正好他就是個小潔癖。不過就算有負麵效果，小潔癖仍然是正麵屬性。

還有有人研究過瞌睡蟲這個屬性嗎?睡覺的時候能否恢複活力?

病房4x4

病房檢修完成，更加完美與奢華，足足增加了兩個藥櫃，才貴了3k。

病房2.9W

精神科3x3

優化了一下布局，使得房門可以不用按住Ctrl，那個書櫃也不用傾斜，美觀，有利於病人的健康，還增加了一些位置，大家可以自由發揮。

精神科，3.6W

我在稍微透露一點商業機密吧，多事灣的布局。遊戲機，電話亭，咖啡廳應有盡有，還一點都不擠。因為這個區域有咖啡廳，所以沒放售貨機。良心來自於對完美的不斷追求。

【雙點醫院員工怎麼管理】

醫生

您可以將醫生分為全科醫生，治療和研究。

全科醫生：全科醫生專注於診斷，如果可能的話顯然是GP診斷技能。您希望避免允許全科醫生在Pandemic房等治療設施中工作，因為如果沒有經過充分的培訓，他們很可能會導致患者死亡，導致聲譽下降以及收入和士氣低落。一般來說，培訓你的全科醫生是一個低優先級，以及他們的房間聲望水平，如果你發現他們的患者過多，那麼你應該培訓他們而不是雇用更多醫生，這是一個很好的想法，但是很昂貴。

治療：您希望您的治療醫生盡可能具有盡可能高的治療技能，以盡量減少死亡。除了治療技巧本身，還有其他各種方法來改善這一點，隻是並不是那麼明顯而已。你想給你的治療醫生高水平的聲望房間，給他們幸福的愛好者，如“驚人的房間”和“有吸引力的環境”。為什麼?因為一旦他們達到80%以上的幸福感，他們就會獲得10%的治療技能。此外，通過為他們提供充足的休息時間並讓他們“精力充沛”，你可以再增加10%，還可以為他們提供能量飲料/咖啡。另一個重要的技能是情緒智力，它可以進一步幫助你達到80%的幸福門檻，額外增加10%的幸福感。同時要注意其他重要特征，例如“積極”，以獲得另外10%的快樂，重要的是要注意每個星級等級將他們提高10%的治療技能。最重要的是，優先培訓您的醫生，如精神病學等專業技能，提高20%的治療效果。務必取消未經培訓的醫生在治療室工作，並為專業人員離職。

研究：重要的是研究人員不會從研究成果中獲得幸福。因此，必須為他們提供高聲望的設施。你想用盡可能多的研究拋光設備填充他們的房間，或者你可以將他們的設施保持在最低限度。最好將他們所有的技能空間集中在研究中，直到第5級。完全有可能在完成研究項目的每個研究項目獲得1萬英鎊的資助後，僅依靠研究運營醫院。這是通過開展一般研究項目來實現的，如果你在一個房間裏使用5名研究人員，即使他們處於1級，你也可以輕鬆賺取利潤。

護士

您可以將護士分為診斷和治療

診斷：與GP大致相同，將這些護士中的任何一個設置為專注於診斷的任何設施，例如一般診斷和心髒病學。隻要他們不進行任何治療，他們的訓練都不是優先考慮的事。

治療：在某些房間，如藥房和小醜診所，專注於治療患者，您希望確保您的護士的治療技能最大化，就像治療醫生一樣。隻需確保為您的專業人員分別培訓各自的技能，例如在病房中，以獲得最大效率為好。

助理

助理管理起來相對簡單，因為他們的培訓是一個非常低的優先級，簡單的說，助理不是很重要，我為你們中任何一個真實的接待員道歉。

有一件事讓你的助手變得高效，因為可能發生的最糟糕的事情是有一個很長的問題，我已經測試過了這個問題，基本上它的工作原理是對於每個級別的客戶服務的每個技能水平，你的助手將更快地為客戶服務，他們的幸福增益也使客戶服務增加了20%。因此，如果你想確保你能夠盡可能少地雇傭接待員，那麼就給他們提供高質量的環境並保持良好的休息狀態。也正因為如此，給他們提供情商技巧也是有道理的。

根據我的經驗，醫院的聲譽並不是特別難以增加，因此我覺得與任何工作人員一起關注床邊方式特征是無效的，但我會進一步測試，因為我可能是錯的。然而，能源培訓可能是一個很好的選擇，以確保您盡可能少招聘接待員。

另外還有助手從幸福中獲得的buff，即營銷+20%。就像教學一樣，營銷是另一種有用的情境工作，讓受過培訓的獨立助理變得有意義。從我所看到的情況來看，鼓勵患有特定疾病的患者然後集中護士和醫生培訓來治愈這種疾病，並提升您在該地區的設施是有意義的。我還沒有嚐試過使用營銷來提升聲譽，因為我還沒有找到需要它的地方，所以我不確定它是否值得。我不知道這隻是我的問題，它對聲譽似乎沒有多大好處，我想知道它是否至少會影響人們支付的價格，在這種情況下它會是令人吃驚的，但我是還沒有測試出來。

勤雜工

勤雜工的兩個最重要的技能是維護和速度技能。沒有其他工作人員必須如此依賴速度，因為勤雜工需要在任何時候同時在幾個地方。幸運的是，有許多方法可以增加勤雜工的速度技能。其中一種是充滿活力的，在員工房間或者能量飲料機中為他們提供咖啡機，並觀察他們在醫院裏麵四處跑動，就像一個垃圾瘋子。同時注意額外20%速度的“動力”技能，幸福不會提高他們的速度，但是不快樂會降低速度，所以一定要讓他們滿意，這樣他們就不會猶豫不決。然而，讓他們感到高興是一件好事，因為他們會給機器提供維護，特別是對於專門從事維護任務的勤雜工。

勤雜工和研究人員是唯一沒有負麵社交特征的員工類型，因為他們不與患者互動，所以可以隨意雇用他們而不會產生影響。

教師

您可能已經注意到，招聘客座培訓師可能是一次非常昂貴的考驗。這就是為什麼建立一個在遊戲中不那麼明顯的第五類人員類型很重要的原因。除了工資之外，你可以安置自己的訓練有素的教師名單，以便完全免費培訓大量初級醫生。對於這種策略，讓教師盡可能高效以獲得回報變得很重要，例如增加教學技能。留意培訓大師班的技能，並培養你的老師自己使用這項技能，使其大幅提升50%。還要留意教師列車，它提供另外50%的教學速度buff。還有一些項目可以提高房間的教學速度，如某些海報和解剖/骨架展示，所以盡可能的將這些添加到您的教室。

技巧和竅門

由於係統和機製非常深入並且允許進行相當多的實驗，因此並非所有東西都是如此分割和幹燥的。

~例如，您可以創建治療或診斷的醫生和護士，而不是專業的醫生和護士被用作可以對不同疾病作出反應的現場工作人員。通過這種策略，您需要專注於速度技能，以確保他們能夠有效地繞過醫院。

~還有其他一些非常有用的特性，如“便宜”和“不知疲倦”，從長遠來看可以節省您的資金，所以如果您有預算，請留意這些。當他們陷入“戀愛”時，浪漫的特質偶爾會給你的員工帶來快樂的提升，如果他們得到獎勵或者治療病人，另一名員工也會獲得幸福感。

~如果你使用大量植物來增加房間的聲望，可以考慮將它們分配給具有綠色手指特征的工作人員，這樣他們就可以通過澆灌自己的植物來減輕看門人的大量工作負擔。

~最後，考慮為您的員工在他們的房間放置食物和飲料，以便他們能夠恢複患者之間的饑餓/口渴。雖然這隻有在不太忙的情況下才有效。將食物和飲料保留在員工室內也是有益的，比如工作人員休息時，工作人員在裏麵可以獲得持續的快樂和能量收益，所以你想讓他們在盡可能多的時間內呆在工作室裏麵，而不是讓他們在醫院裏休息。

~通過咖啡或能量飲料補充能量，完全可以在沒有員工房間的情況下工作。這對於研究人員或任何幸福並不重要的員工來說尤其有效。然而，還有一些項目可以增加幸福感，我還沒有嚐試過，盡管這不應該是必要的，因為工作人員通過在高聲望的房間工作可以獲得持續的快樂收益。